大同人才网提示：本简历更新时间：2024-03-11
马先生
- 性 别：男
- 民 族：
- 年 龄：28 岁
- 籍 贯：大同城区
- 婚姻状况：未婚
- 身 高： CM
- 体 重： KG
- 政治面貌：
- 学 历：中专
- 工作经验：五年以上
- 住 址：…………
工作经历
- 时间：2012-2016公司名称：………………公司性质：外商独资
- 所属行业：快速消费品(食品/饮料/日化/烟酒等)所在部门：销售部职位名称：业务代表
- 工作描述：我负责了4年的大同商超渠道。拥有良好的客情。熟悉商超操作手法和谈判技巧。2012年6月开始在加多宝任职高级业代四年。工作内容主要体现在以下五方面： 一、市场信息收集 1. 收集竞品信息 2. 掌控终端信息 3. 及时反馈经销商信息 4. 及时反馈促销活动的执行状况 5. 及时反馈售后服务信息 二、终端销售日常工作 1.公司产品的宣传 2 .空白终端的开发 3. 终端销售等级的提升 三、终端卖场日常理货职责 1 产品生动化布置 2 道具生动化布置 3 抑制竞品销售 四、促销活动执行和监控职责 1 .协议终端的执行与监督 2. 公司阶段性活动的执行与监督 3. 及时调整促销活动的偏差 五、网络管理职责 1. 经销商的评估与优化 2 .公司营销理念的沟通及落实 3 .经销商进销存的管理及监督 总结：定期完成目标销量并荣获优秀员工称号也与门店建立了长期友好合作关系
- 离职原因：个人原因
- 时间：2016-2018公司名称：………………公司性质：外商独资
- 所属行业：耐用消费品(服饰/纺织/皮革/家具)所在部门：销售部职位名称：销售经理
- 工作描述：我负责了1年的大同华林商超渠道。拥有良好的客情。熟悉商超操作手法和谈判技巧。2016年8月开始在玛氏任BDR1年。工作内容主要体现在以下五方面： 一、市场信息收集 1. 收集竞品信息 2. 掌控终端信息 3. 及时反馈经销商信息 4. 及时反馈促销活动的执行状况 5. 及时反馈售后服务信息 二、终端销售日常工作 1.公司产品的宣传 2 .空白终端的开发 3. 终端销售等级的提升 三、终端卖场日常理货职责 1 产品生动化布置 2 道具生动化布置 3 抑制竞品销售 四、促销活动执行和监控职责 1 .协议终端的执行与监督 2. 公司阶段性活动的执行与监督 3. 及时调整促销活动的偏差 五、网络管理职责 1. 经销商的评估与优化 2 .公司营销理念的沟通及落实 3 .经销商进销存的管理及监督 总结：定期完成目标销量并荣获优秀销售员工称号同时在CNY期间完成650K的销售任务。同时经过了5年的基本岗位的实践与门店建立了长期友好合作关系。
- 离职原因：个人原因
